【往期活动】在千千万万求职简历中,如何让人一眼相中你?旅美科协北卡分会请来高人支招
【往期活动】
【华人头条卡罗莱纳站毛苌子报道】“不要到了快毕业才想到去见习,不少学生刚进大学就开始申请实习岗位,有人甚至读高中就开始了。”世界知名数据统计软件公司SAS的资深招聘高级经理李智勇博士,如此介绍在美国就业申请的重要性,即便申请实习、见习岗位也都竞争激烈,需要做好充分准备。
上周六,长年活跃在华人社区的侨领李智勇和Technical Solution猎头公司总裁杨玉(Lily Yang)受邀来到杜克大学,专题介绍求职应聘应注意哪些环节和问题。讲座由旅美科协北卡分会和杜克学生会合办。协会新一任会长黄蒙第一次以会长身份参加讲座,在两位主讲嘉宾分别另请到联想公司产品经理关勃羽(Boyu Guan),4人围绕求职话题做了一个小型论坛。
多年负责暑假实习招募、把关工作的李智勇博士,介绍了SAS招募见习生或员工的一般流程,“如何让您的简历与众不同?”他总结了几个要点:明白招聘职位的具体要求;针对发布招聘职位用到的关键词,提供自己的资料或介绍;不用说一大堆与当前工作无关的经历;不用说与职位不相干的公益工作;遣词造句准确;如果必须的话,超过一页纸也没问题。他强调,申请求职简历必须有针对性,根据岗位要求,提供相关的教育、工作经历,列举所学课程和技能培训项目、得到的相关奖励等。